应对疫情保就业!工信部解答中小企业“百日招聘”活动相关问题
日前,工业和信息化部、教育部联合发文布置,2020年全国中小企业网上百日招聘高校结业生活动(以下简称“百日招聘”活动)于2020年5月11日拉开帷幕。活动前夕,工业和信息化部中小企业局负责同志就“百日招聘”活动相关问题进行了回答。  应对新冠肺炎疫情,网上招聘活动助力“保安稳”“稳作业”  4月17日习近平总书记掌管中央政治局会议着重加大“六稳”作业力度,保居民作业、保根本民生、保市场主体、保粮食能源安全、保产业链供应链安稳、保底层作业。5月6日国务院常务会议着重,要把做好“六保”作为“六稳”作业的着力点,稳住经济根本盘。在我国,中小企业具有“五六七八九”的典型特征,贡献了50%以上的税收,60%以上的GDP,70%以上的技能立异,80%以上的乡镇劳动作业,90%以上的企业数量,是当时做好“六稳”作业、保证“六保”使命执行的要害。  受疫情影响,本年一季度我国首要微观经济指标呈现大幅动摇,不少中小企业面对订单削减、市场需求下降等影响,生产经营陷入困境,停产歇业现象增多,必定程度上按捺了中小企业的人才需求,但从各地反映状况来看,中小企业仍然是招贤揽才的主力,据近期咱们对“专精特新”中小企业查询显现,有近60%的企业有招聘应届结业生的需求。与此一起,2020年高校结业生达874万人,人数再立异高,作业局势愈加严峻。疫情发作以来,国家出台了一系列支撑稳企业、拓岗位,吸纳结业生作业的政策措施,包含规则对中小微企业招用结业年度高校结业生并签定1年以上劳动合同的,给予一次性吸纳作业补助等,活跃推进有条件的中小企业吸纳高校结业生安稳作业。  “百日招聘”活动是工业和信息化部联合教育部一起举行的面向全国中小企业和高校结业生的招聘活动。从2003年的7天发展到2005年今后的每年固定100天,“百日招聘”活动内容不断丰富,从单一的线上招聘逐渐拓宽到学校招聘、企业现场招聘等线上线下多种方式,活跃推进企业展开实习对接活动。2003年至2019年间,“百日招聘”活动已接连举行17届,参与“百日招聘”活动的企业累计近9万家,参与的高校结业生近400万人,成为了企业、高校结业生有用沟通对接的重要渠道。每年活动期间,中小企业都会活跃积极参与,广阔高校结业生也会经过这一渠道寻求作业职位、投递求职简历,“百日招聘”活动已经成为一个品牌标志。  分阶段、多方式进步中小企业与高校结业生对接成功率  现在,新冠肺炎疫情在我国得到了有用操控,跟着企业有序复产复工,招聘人才需求正在逐渐复苏。本年的“百日招聘”活动依据疫情防控需要将分为两个阶段。第一阶段为2020年5月11日至6月29日,要点展开线上招聘活动,经过安排网络面试等多种线上方式,进一步加强企业与高校结业生沟通沟通;第二阶段为2020年10月12日至11月30日,在展开线上招聘活动的基础上,依据当地实际状况安排企业进学校,举行学校现场招聘等活动。活动期间,我国中小企业信息网和教育部大学生作业网共设“百日招聘”页面,各地中小企业主管部分和高校结业生作业作业部分也会在本级门户网站上设置链接,企业和学生能够直接登录注册,发布招聘信息和应聘简历。一起,当地中小企业主管部分将结合当地院校散布、高校结业生生源及作业意向等状况,引荐本地区优质中小企业特别是“专精特新”中小企业,经过网络、现场、入校等线上线下各类招聘方式,与高校结业生完成对接。  期望广阔中小企业和高校结业生积极参与2020年全国中小企业百日招聘高校结业生活动  工业和信息化部、教育部已于近期印发告诉,将持续联合举行2020年全国中小企业百日招聘高校结业生活动。招聘活动由我国中小企业信息网(sme.miit.gov.cn)、教育部大学生作业网(新职业网,www.ncss.cn)承办。活动于5月11日正式发动,活动期间,我国中小企业信息网和教育部大学生作业网将免费发布用人单位招聘信息及结业生求职信息,并与相关专业招聘安排协作,经过招聘渠道、社群对接等多种途径,分职业分范畴安排企业与学生进行有用对接,欢迎广阔企业与高校结业生活跃参与。在这个特别时期,咱们将充分发挥互联网技能为广阔中小企业和高校结业生对接供给高效、快捷服务。  中小企业是一片朝气蓬勃的广阔天地,祝愿广阔高校结业生,能在这片广阔天地中成为创业立异的前锋,成果一番大工作!

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